Snøhetta的办公室布局体现了开放和包容的文化。无等级的办公室设计允许员工不分角色或职业，在一个开放的空间中坐在一起，分享工作方法、实践和探索。每隔一年，团队成员就会换一次位置，以促进不同学科之间的知识流动。在工作室里，既有模型车间和数控机器人，也有木工设备和手工工具。这种传统工艺与尖端技术的协作关系，推动了创作过程的创新。

不仅仅是功能的实现，设计还应为促进社会的包容性与地理的韧性而努力。在此理念下，Alveberg女士提到，纽约时代广场的改造项目增设了大量的步行空间，事故率显著下降，有效提升了市民的生活质量。同样在南京路东拓项目中，设计的巧妙改动也使得人流量大幅提升，沿街商家销量更是增加了50%。